كشفت التأمينات الاجتماعية عن نسب الاستقطاع التي يتحملها الموظف وصاحب العمل في المساهمة في معاش التقاعد وضوابط صرف المعاش، جاء ذلك ردا على استفسار أحد المواطنين عن المزايا التي يحصل عليها المستفيد بعد بلوغه سن التقاعد للمستفيدين من نظام التأمينات الاجتماعية، حيث تم تحديد نسبة اشتراك المعاشات، كما وضحت حالات حصول عائلة المشترك المتوفى المعاش.
نسبة اشتراك المعاشات
بحسب اللائحة فإنه يطبق فرع التقاعد بصورة إلزامية للسعوديين فقط ونسبة الاشتراك 18•/• من الأجر، يدفعها صاحب العمل 9•/• ويدفع المشترك 9•/• ويصرف المعاش في حالات التقاعد والعجز والوفاة.
شروط الحصول على المعاش التقاعدي
يحق للمشترك الحصول على معاش تقاعدي عند استيفاء الشروط التالية؛
- التوقف عن ممارسة أي عمل خاضع للنظام.
- بلوغ سن الستين أو تجاوزه.
نسبة اشتراك المعاشات وحالات حصول عائلة المشترك المتوفى المعاش
يستحق أفراد عائلة المشترك المتوفى معاشا تقاعديا في الحالات التالية؛
- إذا توفي صاحب معاش التقاعد أو العجز غير المهني.
- في حال توفي المشترك أثناء عمله بالنظام وكانت مدة اشتراكه لا تقل عن 3 أشهر متواصلة أو 6 أشهر متقطعة.
- إذا توفي المشترك نتيجة إصابة عمل، بغض النظر عن مدة الاشتراك
- يحسب معاش الوفاة للمشترك المتوفى أثناء وجوده على العمل بنفس طريقة معاش العجز غير المهني على ألا يقل عن 1983.75 ريال.
- في حالة وفاة المشترك بعد ترك العمل الخاضع للنظام يستحق أفراد أسرته معاش التقاعد إذا كانت لديه مدة اشتراك لا تقل عن 120 شهرا أو 60 شهرا على الأقل مع الإضافة من المدة التكميلية البالغة 120 شهرا يتم سداد قيمتها.
المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية
هي مؤسسة عامة حكومية سعودية لها استقلالها المالي والإداري تعنى بتطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية ومتابعة تنفيذه، خاصة فيما يتعلق بتحقيق التغطية التأمينية الواجبة نظاما، وتحصيل الاشتراكات من أصحاب الأعمال وصرف التعويضات للمستحقين من المشتركين أو أفراد أسرهم.
تقوم على رعاية العاملين في القطاع العام والخاص بمن فيهم العاملون على نظام الوظائف المؤقتة أو العقود، مهما كانت مدة خدمتهم لتوفر لهم ولأسرهم حياة كريمة بعد تركهم العمل بسبب التقاعد أو العجز أو الوفاة وكذلك العناية الطبية للمصابين بإصابات عمل أو أمراض مهنية والتعويضات اللازمة عند حدوث عجز مهني أو وفاة وهي مؤسسة حاصلة على شهادتي المواصفات الدولية لنظام إدارة الجودة والمواصفات الدولية لنظام السلامة والصحة المهنية، وذلك في عام 2022م نظير تحقيق المؤسسة لمعايير الجودة الدولية الآيزو.